当前位置: > 家庭心理 > 家庭关系

性格太软了怎么办?怎么做到说理又不影响两人关系?(性格比较软弱,被人吼被人怼(㨃)容易懵,不知道怎么还击非常尴尬,怎么改善)

性格比较软弱,被人吼被人怼(㨃)容易懵,不知道怎么还击非常尴尬,怎么改善

你说的这种性格,通常是从小家里没有顶事的人撑腰,什么都想着委曲求全,怕惹事。这种包子性格不好,容易挨欺负不说,还会让人拿你不当回事。

我朋友是单亲家庭,之前也是老好人,遇事不知道怎么还嘴,处事就像一张白纸。后来用事实告诉他,咱们可以不惹事,但是遇事不能怕事,这不是说说而已。只要你占理,就要学会维权,不要别人说啥就是啥,你要有自己的想法。别人的想法你可以听,但是最后的决定权在自己。

平时工作中遇到什么事了,我会鼓励他说出来,一起想办法,挨骂,挨训不丢人,只要你能从事件中学到东西有所成长或者改变就行。

多让对方找到自己的存在感和价值,这样他会变得越来越自信,说话办事也会逐渐硬气。这是一个慢慢调教,树立自信的过程。

当一个人欺负你时候,要学会适当的反击,反击一次他就知道你不好惹,轻易不敢再招惹。至于说话不利索,这是你心理素质问题,越这样领导越不喜欢,你要学会克服。

你这种情况,生活中需要一个敢肯定你的人,慢慢鼓励慢慢调教,会有所改变的。

吃软不吃硬的人要怎么对付

刻意地对付人是不对的,人生少一些算计就多一份快乐!但某些工作需要对付人,那就另当别论!比如警察与犯罪分子、法院与老赖!对付那些吃软不吃硬的人,要对他“动之以情 晓之以理”,可以从亲情、爱情或者友情上面去感化他,甚至可以请佛学家跟他讲一讲佛学!

新上任且性子较软的领导如何面对爱耍心机的员工

对于性格软的领导要对付爱耍心眼的下属!

第一,应该叫下属看到自己的能力,啥事情都要比员工做的好,以德服人。

第二,赏罚分明叫小人无地自容

第三,把爱玩心眼的人孤立了,不要放在重要的位置上。

第四,当然自己也要以身作则,不要叫员工自己暗地里面组成一个小团体,玩心眼的人最会钻空子。

第五,多多提拔有魄力之人,自己性格软,就在自己身边培养个性情中人。


女人太心软了怎么办

女人心太软不是坏事,心软证明你是个好女人,女人心软可以但是不能做一个软人,因为软人会被欺负的,因为我就是老被人欺负的那种。[抠鼻][抠鼻]

相关文章

热门搜索: 质性研究|咨询师在抑郁和焦虑治疗中使用正念的经验(质的研究心理咨询和治疗常采用这种什么访谈) 焦虑、抑郁风险增加30以上,疫情或影响人类心理20年(疫情对抑郁症的影响) 心理治疗师说抑郁症被医疗化,吃药治不好,是真的吗?(抑郁症心理治疗没用)