2021-11-06 10:15
最近几年通信行业上班，都是比较难熬的。尤其是一线的。任务重、压力大、工资少。挣得不够扣的。每天，上班堪比上坟。不知道你们有晨会和夕会没有。
你因为老婆怀孕，压力大。一面是家庭，另一面又是工作。不辞，自己内心煎熬。辞了，家庭收入又要减少，怀孕，生宝宝正是用钱的时候。如果，家庭没有你的这份工资，生活质量也不会下降。其实，辞职，也没有想象中那么恐怖。毕竟，树挪死，人挪活。也许，又是另一片天地在等着你。
怀孕后患抑郁症，是因为怀孕后身体激素变化，导致情绪也会随之变化。第二方面就是家人不够理解女性，和家人沟通不顺利，心情烦闷无法疏解也会导致抑郁症。第三方面就是女性对生产的恐惧。
建议你和家人多陪陪妻子，保证日常饮食的合理性，不要只是把重点放在胎儿身上，怀孕很辛苦，多把重点放妻子身上，关心她爱护她，有条件话，多出去走走，转移妻子注意力，让她保持好的心情，可以一起学习育儿知识，提前了解怀孕、生产的过程，心理有个准备，就没张了，丈夫要经常给妻子加油打气，包容她的小脾气，因为怀孕激素变化，加上身体不舒服，有时自己都控制不了自己的情绪。相信你给她足够的关心爱护和安全感，她会慢慢走出来的，加油！
孕妇容易患抑郁症。孕妇荷尔蒙水平的增加很容易情绪化，再加上她们角色的转变，她们总是担心自己做得不好，影响胎儿。如果他们必须工作，他们会更加易怒。这时候应该抽时间多陪陪她，缓解她心中的烦躁，多带她去户外散步，多和她谈心，一起迎接小生命的到来。维持孕妇心情稳定是预防孕妇患抑郁症的有效措施。
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女性在怀孕妊娠期间，没有重大过错，公司是不能单方面解除劳动合同的，你可以走法律途径维护自己的合法权益，但是个人建议，这种公司就算你通过法律途径回去了，恐怕也会不如意，会一直被开小灶之类的。
建议你孕中期、产后都下载G动APP锻炼盆底肌吧，保障好自身的健康问题，避免产后漏尿、脱垂、膨出等问题，维持好心情，避免出现产后抑郁的情况，影响胎儿、宝宝健康成长
