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上班期间得了抑郁症能否能够申请工伤-工作压力大得了抑郁症公司要负责吗?

上班期间得了抑郁症能否能够申请工伤

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因工作上精神压力得了严重抑郁 重度焦虑症

2023-12-3017:04

上班期间得了抑郁症算工伤吗,具体的规定是

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因工作压力大,得了抑郁症,在单位上班时间

2018-10-1620:39

因为工作压力大 得抑郁症能得到赔偿吗

工伤评残目录中,抑郁症本身并并非评残项目,不组成伤残,但不属于人格改变或是边缘智能状态根本无法彻底治疗好,常见定七级伤残,有轻度智能损伤,则是可以可以确定六级伤残。

您好:我是工作压力大造成的重度抑郁症,可

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因工作压力大而患上抑郁症,这种情况算工伤

因工作压力大而患上了抑郁症,那样的情况不算工伤!工作绝对没问题……只不过是自己觉得鸭梨山大!也不可能就就得抑郁症。肯定也也许有其他原因!所以才不算工伤!

工伤引起的,忧郁症,焦虑症恐惧症,能评上

您好,一般说来,这是属于什么心理问题,紊乱的原因很可能与日常生活中的环境在内自身性格行为因素关联。要注意保持良好的心态,自我调节抑制。

若真症状比较比较十分严重,根本无法自我调节换取缓解,建议亲自出马找心理医生咨询一下为宜。

线上问答内容仅为参考,如有医疗需求,请勿必到正规医疗机构就诊

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