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如果跟一个朋友相处让自己不舒服,要怎么办?(相处很久的同事离职,非常难受,怎么缓解情绪)

相处很久的同事离职,非常难受,怎么缓解情绪

天下没有不散的宴席,铁打的营盘流水的兵。相处很久的离别,都会觉得难受,但又不是绝交,时间合适还是一样可以见面相聚,有必要说得这么严重吗?


如果和别人发生口角,心里不高兴,怎么排解郁闷

别人我不知道,我的是不要和别人发生口角,即便避免不了,就让别人吵,我会抬腿就走。没有什么要发泄的,如果吵架的压力都承受不了,说明自己的性格太脆弱,现实中不能承受压力,不能承受委屈,在这个世界怎么能生存呢?抑郁症我永远都不会有,遇事要看淡,心宽才能活。

怎样养成让人觉得一起相处很舒服的性格

要做到这一点,性格是决定因素。与人交际,要锋芒内敛,而怀柔对外,这就是常说的,精钢要能绕指柔,曲而不折,弯而能直。具备这种性格,可以弥补很多方面的不足,最起码不会使人怀敌意或厌恶,可以化解明的暗的矛盾,避免不必要的事非。

供参考!

为什么跟有些人聊天,虽然觉得对话没什么问题,对方也很友善,但是就是会觉得有种莫名不舒服的感觉

让人有莫名不舒服的感觉了,至少说明这个人不会聊天。会聊天,是一种能力,这能力体现在以下几个方面:

01 会倾听。眼神、表情、坐姿都要让对方感觉到自己的乐意、高兴、真诚,过程中时不时的以简短的语言回馈,尽量不插话,让人说过够,切忌爱搭不理或抢着插话。

02 会回馈。对方说够了、说完之后,自己要及时的予以回馈,回馈的很多,可以对对方说话的内容做回馈,也可以对对方表达的做回馈,还可以对对方这个人做回馈....

03 会赞扬。 说别人想要听的,肯定对方所做的努力和取得的成效、价值等,忌空洞、浮夸。

04 会匹配。让自己说话的高低、起伏、情感、情绪与对方尽可能的匹配。切忌自说自话,不顾及对方。

会聊天的人,人见人爱,花见花开。愿人人都会聊天,愉悦自己,也愉悦他人。

(图片来自网络)

我不喜欢人际交往,总觉得很累

不喜欢人际交往很正常,不要觉得自己就有问题,相反如果做好这两点,对以后的人际关系还大有帮助:

1、不喜欢就不要刻意,把时间和精力用在打造自己身上

所谓人脉,本质上就是价值交换。

如果你不强大,刻意去加入什么圈子,说你认识什么名人成功人士,那都是无效社交。

记得看过一个求职节目,一个求职者他说他认识董明珠、俞敏洪等成功者,然后主持人当场就让他拨打他们俩的,结果一个人都没接,人家通讯录根本就没存你,你认识他们,不是人脉,他们认识你才是人脉。

我很喜欢的演员黄渤也说过一句话,当你最弱的时候,坏人最多,当你强大的时候,你发现身边都是好人。

其实黄渤说的也是这个道理,所以,如果不喜欢人际交往,那就不去,专心致志的提升自己的本事,当你有本事了,当你做出成绩了,那些人脉和关系会自然为你而来。

反之,你自己不强大,但是你把大把的时间花在无谓的人际交往上,貌似你进了圈子,但其实啥用都没,人家还是看不起你,好的资源也不会给你,因为你对别人没有价值,人家为什么要给你,这样去钻营和维护,只会让自己更累,但结果适得其反。

当你有足够价值,人际交往也就变得不再那么累了。

2、可以不喜欢,但要做好待人接物基本的礼数

坦白说,我也不喜欢人际交往,无论是办公室还是生意场,有很多勾心斗角也有很多吃吃喝喝的事

这些你可以不参与,但有些基本的人际交往礼节我们需要做到位:

比如,人家对你好,帮了你,你要有基本的感谢和感恩,否则那就是你这个人不识好歹了,那以后别人就再也不会帮你了。

比如,人活着总有自己搞不定的事情,包括在职场也好,那就要懂得借势,善于求助,比如向你领导去求帮助,这个不要不好意思,相反,可能还会对你的印象加分。

比如,你可以讨厌一个人,你可以看不惯某些事,但你不必说破不必,你只需要敬而远之就行,凡事留一线,以后好相见。

总之:

人际交往这事,首先要做好自己,让自己变得优秀,你若盛开、蝴蝶自来,这不是鸡汤,这是本质。

其次,也不要刻意去维护什么关系,任何关系也不是靠你单方面去维护就长久的,顺其自然,当然不是两手一摊的不作为,一副高高在上的姿态,该有的礼数自己要有,这是作为人,最起码的素养。

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