【雨沫聊职场】的观点：（欢迎关注）
你之所以会这样认为，无外乎两个原因：一个是你个人太强了，把问题都看透了；你缺乏社会经验，把问题都看错了。
有些求职者拥有丰富的职场经历和社会经验，论个人能力，可能不比现在这家公司的管理层和老板差，看问题想问题有过人之处。
这些求职者，在前几份工作经历中，在比较好的公司待过，遇到过一些能力很强的管理层和老板。现在从上一份工作离职了，进入了这家新的公司，很自然会拿现在的管理层和老板与之前所遇到的相对比，发现有很大的差距，你参考比对的对象不一样，肯定会得出不同的结论。
另外，可能你在这个行业有着丰富的工作经历，对这个行业非常了解，在你与现在的管理层和老板的合作当中，觉得现在的管理层和老板还没有你厉害。虽然说他们现在是你的老板和上司，但是能力不一定会比你强。
有一个词叫“眼高手低”，有可能你听过一些高人的演讲，或者是看过某方面的资料，你从这些听过的演讲或者资料里面，得到了一些信息，当你进入这家新公司的时候，你发现现在的管理层和老板对于某一方面的认识，没有你所了解到的信息那么深刻，你就误以为现在的管理层和老板不专业。
又或者说，你对于目前公司管理层和老板在日常的经营管理过程中的表现不满，总是觉得他们的能力有限，还有一句话叫“纸上谈兵终觉浅”，你掌握了一些理论，并不代表你可以把它实现好，理论与现实是存在很大的差距的。现在公司的管理层和老板的一些做法，可能恰巧是最适合公司目前的状态的。
每个人看问题和判断问题，由于所占的立场不一样，角度也不一样，得出来的结论肯定是有差别的。
你刚入职一个月，对这家公司还缺乏全面的了解，对于公司的管理层和老板的了解也是比较片面的，很有可能是你自己把问题都看错了。
你入职这家公司，你是作为下属员工，他们是作为管理层和公司老板，就算他们在某些方面可能不如你，但是你也要看到别人的优点，而不是只盯着别人的劣势。
比如说你的年龄比他们大，又或者说你的学历比他们高，甚至你在某一方面的专业能力比他们强，但是你是下属，他们是你的上司和老板，职场人应该端正自己的职场态度，当你能够理性的看到自己的缺点，也能够更多的去发现管理层和上司的优点，那么你就会认为你还有很多需要学习的地方。
如果说你无法改变自己的这种态度，依然看不起自己的上司和老板，那么你真没必要在这家公司继续待下去，及时止损对你以及对公司来说都是一件好事。
这样的事情如果只是发生一次两次，那可能说明不了什么问题，但是如果在你的职业生涯中多次发生这样的事情，我可以百分百肯定是你个人的问题，如果你不修正自己的认识，你在职场中很难取得较好的发展。
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您好！我是浪迹天涯的狗。关于您碰到的这个问题——辞职一个月了没有找到合适的工作，而且邀请面试的单位也不多。其实这样的事情对我们找工作的人来说，多少都遇到过。一个月没有找到合适的工作是很正常的。请您不要焦急，不要气馁，更不能凑合。要找到一份合适的工作还是要有些耐心。我想很快您就能找到一份适合自己的工作。
我侄子是2022届毕业生。家在长春。学的是电子商务。在他身上我没有丝毫感受到就业压力。侄子从小到大都是勤奋努力的好学生，但是成绩一直不好，大学读的是三本。他的优点也特别明显，为人踏实，善于沟通，乐于奉献，从高中到大学一直是班长。
家里一直期待他做教师，稳定，收入高。侄子也很认真地把教师资格证考下来了。涉及到考教师编制的时候，发现很多地区把三本院校排斥在外。侄子也很郁闷。
毕业在即。家里找人帮他在一家大公司找到工作，先做管培生，后续会进入公司管理层，但是过程漫长。
侄子这时候显示出一个男孩的主见。他说他的专业，他想了解真正的电子商务世界。他跟几个同学一起，先去重庆，再去江浙，后在杭州找到工作。
在杭州找的第一份工作试用期3500元，工作一个月后，发现有试用期工资4000的，他就跳槽了。过了试用期工资能有6000块钱。他把同班同学带过去6个。他说，写了流程后经验，将来自己创业。我相信，他定能干出一番自己的事业。
我们亲属家另一个男孩，比我侄子大一岁，大学读了专科，后专升本。也今年毕业。他没找到合适工作，回家了，跟家里说校招也没有好工作。他不去工厂，不进私企，要考公务员，什么时候考上就什么时候工作。
我侄子跟我们说，外边的工作机会很多。他现在工作非常辛苦，还单调乏味。每天10个小时，就是打单子。熬过了这个阶段，才能接触到电商运营。他说在江浙那一带，类似的工作机会特别多。
大学生就业，还要看怎么给自己定位。现在有句话：宇宙的尽头是编制。都奔着高薪和编制去，就业压力自然会越来越大。我侄子因为学校一般，所以他给自己定的第一个目标是：养活自己。
连续三年，大学扩招，社会失业率增加等等各种因素，使2022届毕业生就业压力空前大，提升学业水平，先就业解决基本生存问题等，只要年华不虚度，都是成长。
祝这届毕业生都得偿所愿，找到合适的工作。
其实，离职了，是非常正常的一件事情，因为，现在的选择也非常多，不管是你在公司裁员过程中被辞掉，还是自己主动辞职，这都是一个很正常的现象，毕竟，是双向选择，同时也面临着很多的客观的原因的话，都是可以理解的，我觉得，你可以很自然，很正常的告诉自己的女朋友，或者说这个女孩，你因为什么原因，啊，然后，找到了离职，你会好好的去寻找一份更好的工作，那么现在的现状，我觉得你是很清楚的告诉他，不要隐瞒，你没有必要，因为这样的事情，并不并不觉得是什么不好的事情，虽然来说。离职对你造成了一定的影响，但是还是好好面对，跟这个女孩好好的说一说聊一聊，在今后的话，找到一份好工作，继续努力实现自己的价值。
离婚之后，我就开始到工地打工养活自己和孩子。在工地打工的时候和另一个女人住一间宿舍，因为工地里女人少，所以才给我们俩个分了间房。我平时负责在工地做饭，她负责干些杂活。因为无聊，我很快和工地上的一个男人好上了，平时有需求时基本都是选择出去。那个女人也不知道我离婚了，所以每次出去的时候，我都会告诉她是丈夫来看我了！
有天晚上她加夜班，我知道那是一夜的活，而我的情人也知道，他就想趁这个机会过来和我温存一下，就偷偷过来了，说是睡到半夜再回去。可没想到我们刚睡下不久，那个女人就回来了，开始敲门。我想让情人藏起来，可屋里就那么点地方，根本无处可藏，最后只好硬着头皮去给她开的门，自然我们之间的事情就暴露了！
事后我才知道，原来是那个女人上夜班的时候，“大姨妈”来了没带卫生巾，回来取的时候碰巧赶上了这样的事。我也没有和她过多解释，只是告诉她希望她不要出去乱说。反正她告诉没告诉别人我不知道，但她肯定告诉了老板，因为他们之间的暧昧关系是下面的人都知道的！
