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抑郁症护士能否继续在重症工作-抑郁症是否不能参加工作了

抑郁症护士能否继续在重症工作

不能。

抑郁症的临床表现有很多。

比较显著的症状中,其中之一是思维反应变慢,和病前相比,变得较迟钝,且不论患者主诉还是医学观察,患者常有思维混乱的表现。这种情况,别说是在重症工作,就算是在普通病房工作,也是不合适的。“思维反应变慢”和“经常思维混乱”这两个问题的存在,显而易见是极容易导致医疗事故的。

虽然抑郁症有轻、中、重上的程度之分,但即使是抑郁症轻症患者,仍然会表现出这种迟滞性。至此,患者已不能再担任干系重大的医疗工作,别说是重症病房,就算是普通病房的工作,也不适宜担任。否则容易因患者的疏漏,造成难以挽回的巨大损失。

请问一个精神患者,基本治愈。各方面还可以

你觉得单位会要不,要是让老板知道了马上就把你炒了,同事看不起,带种有色眼镜看你,就是走在路上,让别人知道了,都看不起你,歧视你,什么疯子,颠佬,很多伤你的话,所以你这个问题有点白痴,不是他们不想去上班,是看这个社会,这些单位肯不肯接受你,现在签订劳动合同,上面都有一行,有无精神病史,你觉得是他们不想去上班,还是这个社会单位不肯接受这类群体

抑郁症患者只是坚持上班,其它什么都不做,

抑郁症患者一定要接受正规医院正规治疗,同时尽量要接受心理治疗,自己也要接受发自内心的接受一切治疗,相信自己,人生的道路还很漫长,你的亲人,你的一切都在阳光处等待迎接你的新生活,坚持治疗,学会接受与放下,学会挑剔,学会放任

我有抑郁症和社交恐惧症不能上班,谁有可靠

我有抑郁症和社交恐惧症不能上班,谁有可靠的挣钱门路请告诉我?

如果哟抑郁症和社交恐怖症,什么样的工作也做不好,甚至根本做不了,现在首先要做的,不是想着赚钱,而是调整抑郁症和社交恐怖症,尽快康复,康复以后在考虑工作赚钱,否则,再好的职业,再暴利的行业,也和你没关系。

首先要清楚,无论是抑郁症和社交恐怖症,都是后天形成的,都是条件反射,都是焦虑,并且这两种病人,都是很自卑,没有安全感的。要看哪个比较重,先调整比较重的。

分析形成经历和原因,找到条件反射是怎么建立的,不合理认知是怎么形成的,在解释条件反射的原理,解释为什么这样发作,为什么这样痛苦,在修正不合理认知,在此基础上进行反复地暗示训练,不断把正确的思维稳固在大脑。只要不断的体会练习,症状就会越来越轻,自信不断提升,再去找工作,工作的过程不断的修正自己,不断的提升自信,就能真正融入到人群中。

患有抑郁症要不要辞职

首先要说你发现问题并想改变自己是积极的生活态度。但重点并不是现在你要不要辞职,而是在于你辞职后是在修正你的路还是在倒退。辞职后对你现在的状态来说是一种解脱,但你要考虑辞职后自己会不会脱离社会,脱离人群,心态会否更孤单?暂停工作时间预计要多久?自己或家庭能有否经济能力支付这段时间的开支?家人是否理解?这段空白期自己准备怎样渡过?是做义工呢(建朋交友别躲在家)?还是去旅行或学习平常没空学习的兴趣呢(反正别无所事事,更容易胡思乱想)?

抑郁症员工会伤害别人吗

你可以帮助她。跟她聊一聊,鼓励她,关心她,帮助她!让她感到温暖,毕竟帮助别人是一种美德,一种快乐?比辞退她有价值有意义的多!何乐而不为呢!在别人遇到困难地时候,施以帮助,才是做人本色!希望我的回答对你有所帮助!

抑郁症的我,可以不工作吗

可以工作,但一定要调节好心情,遇事多与家人和同事商量,尤其对于一时想不开的事不要闷在心里,找朋友多聊聊会更好。

得了抑郁症,是选择辞职还是继续工作 如

你好,我是心理书单,关于辞职还是继续工作谈一下我的看法。

首先要明确几个问题,导致抑郁症的原因是什么,工作压力还是其他原因?抑郁症的表现有没有影响到正常的工作,影响程度有多大?辞职在家是否有利于抑郁症的治疗。

1、如果是由于工作压力或者工作其他方面的原因导致情绪异常,我建议转换工作环境。新的环境有利于平复心情,对抑郁情绪的转变有治愈效果。如果是由于其他原因所致,请继续往下看。

2、如果是由于家庭、经济或者其他原因导致的抑郁症,就要考虑抑郁症状是否有影响到你的工作,如果严重到正常的工作活动无法进行,建议辞职。如果对工作没有形成明显的影响,辞职不是一个好的建议。

3、抑郁症如果长时间闲赋在家,是不利于治疗的。需要运动,参与社交活动等,否则只关注自身情绪,只会加深症状。

以上就是我对这件事的看法,希望你能从中得到启发,对你有所帮助。

我是心理书单,关爱心理,关注心理书单。

职场处处被,患上了“重度抑郁症”,该

我一个朋友和你经历过一样的事情,希望他的经历可以帮助你。

这位朋友在体制内工作,能力强、不会为人处世、老娘们同事拉帮结派孤立她,此外干得还是办公室上传下达的活儿,又急又琐碎,还需要到处和人打交道。因为本来被老娘们联合孤立,所以每一次传达工作都像要了命一样,到处看人脸色。

她非常低落、抑郁,甚至天天哭泣,脸色非常憔悴。又因为自己在体制内,调动非常难,自己家又没什么助力,全靠自己努力。

她想摆脱现状,就拼命阅读领导讲话、报纸、收看《新闻联播》,然后在当地媒体、市报上投稿,慢慢地有了名气,被市府办信息科的人发现后挖走做笔杆子,不仅仅逃离了现状,也为自己争口气。

不管你在职场上受到什么样的排挤、,只要自己有安身立命的本领,什么都不怕。但是,有人的地方就有江湖,必要的时候,我们还得分情况讨论。

在正式讨论之前,建议你先去医院检查一下,到底是病理式的“抑郁症”,还是自己情绪问题?当然无论是哪个,你的心情都肯定非常绝望、低沉,但是生病了咱们耽误不得,有病先治病。

如果是自己情绪问题,我建议你先分析一下,到底是谁你?依据对象不同,我们分为一下三种情况进行讨论。

第一种情况,和同事关系还行,领导你

这时,你需要观察下是领导所有的人,还是单单你?

如果是领导所有的人,那就是领导不会“当领导”,如果领导一时半会又无法调走的话,建议自己默默做好工作,和同事搞好关系,这样自己在职场会好过一点。

如果是领导单单你的话,你要考虑是不是自己风头太旺,让领导有危机感了。这时,你需要的是事事向领导请示、汇报,态度上做低伏小,才能消除领导的防备之心,还有需要注意的是,如果你领导的领导直接找你的话,你记得转头立即向自己的直属领导汇报。

如果是领导,你和同事关系都特别好,那么不至于重度抑郁,同事在背后一起吐槽领导的感觉,就跟上学时候课堂上一起偷吃零食似的,虽然这种做法不对但是有莫名其妙的。

如果单单是同事排挤,但是领导很重视你的话。这种情况,那就说明是你的能力太强,但是为人处世不行,受到排挤。我们在职场上,工作都是需要配合的,所以还是建议在做好本职工作的基础上,尽量和同事搞好关系,我们不求长袖善舞、如鱼得水,只求没有小人暗中下绊子。

在这里,我不知道你的工作性质。如果是私企的话,建议换个工作,因为在私企各个部门的经理之间可能会有潜意识的“同盟”。你在A手底下不受待见,却被B重用,这样你要小心是不是被B当枪使用了。否则,如果A和B见面谈话的时候,聊起你是很尴尬的。

如果你在体制内,那没啥怕的。工资都是财政局统筹的,一分都不会少给你,培养点爱好,面对不属于自己的本职工作学会拒绝,谁也不能拿你怎么样。

最最重要的是,在职场一定要有一技之长,这是你安身立命的根本,如果你有了一技之长,别人对你态度也会尊重些。

当周围所有人打压你的时候,当你抑郁绝望的时候,请自己咬咬牙,争一口气,闯出一条路来,请记得“海阔凭鱼跃、天高任鸟飞”,只要自己能力强,就不会是笼中之鸟,池中之鱼。

抑郁症中度,要不要离职

不知道你家庭,工作,性格情况怎么样?是否有结婚,是否有小孩等,家庭成员关系如何?这些都有可能是造成抑郁的原因,所以首先一定要确定是什么原因引起的抑郁。

如果是工作原因引起的抑郁,我建议你先辞职,休息一段时间。毕竟人活一辈子,身体健康才是最重要的,所谓留得青山在,不怕没柴烧。可以去咨询下心理医生,听听心理医生给的建议,学习一些心理学方面的知识,同时配合药物治疗,我想一定能很快好起来的。

趁这段时间,还可以多听听自己喜欢的音乐,练练瑜伽,爬爬山,晒晒太阳,旅旅游,吃吃零食,做一切自己喜欢或者一直想做但没做的事情。

多和身边亲近的人,朋友交流沟通,学会倾诉,说说心里话。不要过于压抑自己的情绪。大多数的抑郁都是情绪无处发泄导致的。没有人可以倾诉的时候,可以拿纸笔写下来,也可以记录下那些让你感觉快乐的瞬间,积累越来越多小小的快乐。

调整好心态,努力克服困难,让生活过得充实起来,不要放弃任何一种让你好起来的方法,相信你肯定能战胜抑郁,活出自我。

加油!

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